Inosservanza all'obbligo vaccinale: respinta la richiesta di riottenere la retribuzione.

Quanto alla prospettata incompatibilità degli obblighi vaccinali con la normativa UE (e alla conseguente prospettata disapplicazione della normativa italiana per violazione del principio di non discriminazione quanto alla sospensione dal lavoro e dalla retribuzione, ovvero alla proposta di rinvio pregiudiziale alla CGUE) osserva il Collegio che, come chiarito dalla Corte Costituzionale, la decisione dell'operatore sanitario (o equiparato) di non sottoporsi a vaccino rimaneva libera; tuttavia, conseguenza di tale libera scelta, nella contingenza pandemica, per non porre in pericolo gli altri consociati, in particolare quelli vulnerabili ricoverati o in contatto con le strutture sanitarie, era la sospensione dal servizio del lavoratore che sceglieva di non vaccinarsi, in adempimento del...