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Cassazione Civile – (causa di lavoro nelle malattie ad eziologia plurifattoriali)

27.01.2014
In sintesi:
  § - in tema di malattie ed eziologia plurifattoriali, la prova della causa di lavoro o della speciale nocività dell'ambiente di lavoro, che grava sul lavoratore, deve essere valutata in termini di ragionevole certezza, nel senso che, esclusa la mera possibilità dell'origine professionale, questa può essere invece ravvisata in presenza di un rilevante grado di probabilità [Avv. Ennio Grassini – www.dirittosanitario.net]   Cassazione Civile – Sez. Lavoro; Sent. n. 467 del 14.01.2015   omissis   Con sentenza del 18 luglio 2011 la Corte d'appello di Napoli, in riforma della sentenza del Tribunale di Napoli del 1 ° febbraio 2006, ha rigettato la domanda proposta da C.L. e S.M.G. intesa ad ottenere la condanna della Circumvesuviana s.r.l. al risarcimento del danno biologico, morale e...

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