Affinchè il soggetto portatore di handicap possa beneficiare della riserva dei posti nei pubblici concorsi ai sensi dell'art. 16, comma 2, L. 12 marzo 1999, n. 68, l'interessato, al momento della partecipazione alla selezione o dell'aggiornamento delle graduatorie, deve versare nello stato di non occupazione il quale, però, non deve necessariamente permanere al momento dell'assunzione; a tal fine, i contratti a termine, quali quelli di durata inferiore ad otto mesi, non influiscono sullo stato di disoccupazione del lavoratore, limitandosi, invece, a sospenderlo.
T.A.R. Veneto, Venezia, Sez. III, 1 aprile 2008, n. 801